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招纳贤才 筑梦广州
那年你远渡重洋，
随梦想驶入他乡的港口，
今年春雪融化的时候，
可曾为日新月异的祖国回首。
南中国海的北岸，
一个圆梦的家园为你守候，
来吧，我们漂洋过海来接你，
接你去木棉花盛开的广州。
哈佛大学专场宣讲会2016年5月18日中午12：00-14：00
Dana-Farber Cancer Institute, Smith Building
Room 304,450 Brookline Ave., Boston, MA 02215
耶鲁大学专场宣讲会2016年5月19日中午12：00-14：00
10 Amistad St, Room 102
Yale University School of Medicine, New Haven, CT
中山大学附属第一医院简介
地处南海之滨、珠江之畔的中山大学是由孙中山先生亲手创办的著名高等学府。中山大学附属第一医院始建于1910年，至今已逾百年历史，是中山大学规模最大、综合实力最强的附属医院，综合排名和专科声誉汇总排名位列华南第1位、全国第8位，12个专科进入全国前10名。医院年门急诊量突破490万人次，出院人次达10.61万人次，医疗技术力量雄厚，是华南地区医疗、教学、科研、预防保健和康复的重要基地，素以“技精德高”在我国和东南亚一带久负盛名，曾获全国最受欢迎三甲医院等多项荣誉。医院目前拥有5个国家重点学科、28个国家临床重点专科、8个省部级重点实验室及工程技术研究中心，拥有分子生物学平台、蛋白质组学平台、模式生物学平台、microRNA检测平台、病理形态学平台和转化医学研究中心等多个高端科研平台，整体学科实力位居国内一流水平。
医院拥有包括“千人计划”创新人才长期项目、短期项目、长江学者特聘教授、珠江学者特聘教授、国家杰出青年基金获得者及国家百千万人才工程入选者在内的卓越人才队伍。近五年来承担的各级科研项目立项科研经费近4亿元，包括国家科技支撑计划、国家高技术研究发展计划课题、国家重点基础研究发展计划课题、科技部国际合作项目、国家杰出青年基金、国家自然优秀青年基金、国家自然重点项目、NSFC-广东省联合重点项目、卫生部行业公益项目、教育部创新团队项目等重大及重点课题在内的各级科研项目千余项；获得国家和省部级科技成果奖及专利授权多项；作为第一作者单位发表的SCI收录论文共1500篇。研究论文多篇发表在各学科的顶尖杂志上，包括《Nature Genetics》、《The Lancet Oncology》、《Accounts of Chemical Research》以及一级/二级学科的权威刊物等。
医院目前正在按国家重点实验室的标准建设“血管相关疾病”实验室，同时与英国伯明翰大学共同筹建国际合作临床研究中心。这里有优秀人才一展身手的广阔平台，诚邀您加入我们！
2016年招聘岗位
招聘方向：生命科学、医学、生物统计学等相关领域。
“千人计划”创新人才长期项目
1、申报人一般应在海外取得博士学位,不超过55岁；
2、在海外知名高校、科研院所、国际知名企业或金融机构担任正教授或相当职务；
3、具有世界一流的研究水平,近5年在重要核心刊物上发表具有重要影响的学术论文,或获得国际重要科技奖项或掌握重要实验技能、科学工程建设关键技术；
4、申报时一般应未全职在国内工作；已经在国内工作的，回国（来华）时间应在一年内。引进后应全职在国内工作不少于3年。累计申报次数原则上不超过2次。
科研启动经费可根据实际情况面议，安家费/一次性生活补助100万元（人民币，下同，不含国家和广东省部分），年薪100万+科研绩效。
青年千人计划项目
1、申报人属自然科学或工程技术领域，年龄不超过40周岁；
2、取得博士学位，并有3年以上海外科研工作经历；
3、在海外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位；
4、申请人申报时一般应未全职在国内工作；已经在国内工作的，回国时间应在一年内。入选“青年千人计划”后半年内可全职回国（来华）工作；
5、是所从事科研领域同龄人中的拔尖人才，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力；
对有突出成绩或国家特需的人选，可突破年龄、学历、专业技术职务、任职年限等资格条件限制破格申报。
科研启动经费900万元，安家费/一次性生活补助100万元（不含国家和广东省部分），年薪50万+科研绩效。
中山大学百人计划
1、急需人才：
领军人才：学术造诣深厚，在所从事的学科领域中科研成就显著，在海内外学术界具有重要影响。
青年杰出人才：研究方向明确，具有较强的独立科研工作能力和较好的工作积累，发展潜力大，年龄一般在38周岁以下。具备在国内外一流大学学习或工作的学术经历，且在顶尖学术刊物上发表专业论文或获得公认的科研成果等基本条件。
科研启动经费可根据实际情况面议，安家费/一次性生活补助80-100万元，年薪40-100万元+科研绩效
2、紧缺人才：各学科小时队伍结构中紧缺的学科带头人、学术带头人、优秀青年人才。
科研启动经费可根据实际情况面议，安家费/一次性生活补助15-80万元，年薪20-50万元+科研绩效
专职科研人员
特聘研究员：海内外知名高校、研究机构具有讲师、助理教授或者相当职务及以上职位人员，首次聘用时原则上不超过45周岁。
特聘副研究员：海内外知名高校、研究机构优秀博士后或博士毕业生，首次聘用时原则上不超过40周岁。
年薪20-50万元+科研绩效
博士后
一般在35周岁以下，博士毕业不超过两年。
年薪20万元+科研绩效
其他：另按规定享受社会保险、医疗、假期等方面的福利待遇。实验室、团队建设、研究生招生、周转住房、配偶安置和子女就学等方面具体面议。
应聘材料（请同时提供中英文版）
（一）本人学习和工作简历，包括主要工作业绩，以及联系方式；
（二）应聘岗位及拟开展的研究计划；
（三）全部发表论文目录（注明第一作者和通讯作者），3-5篇代表性论文全文；
（四）申报青年千人项目需提供3位国内外知名专家推荐信，并注明推荐人姓名、学校、电子邮件；
（五）本人认为有必要提供的其它相关材料。如为破格申报，还需提交破格申报材料。
联系方式
通讯地址：中国广州中山二路58号2号楼7楼人事处
邮政编码：510080
联系人：谢老师 金老师
联系电话：86-020-87332678
86-020-87300093
传真：86-020-87330736
邮箱：zsfyrsk@163.com（请在邮件标题中注明“应聘岗位（千人/青千/百人/专职科研/博士后）”）
医院主页：http://www.gzsums.net/
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发表于 2016-5-9 11:44:13
